Кайрю и почтальон
7.7

Хана проживает в регионе Палдея и работает почтальоном. Она выполняет поручения по доставке писем в отдалённые деревни и через труднодоступные районы. В ходе работы она находит письмо без указания имени получателя и точного адреса. Никто не может сказать, откуда появилось это

Пожалуйста, оденьтесь, Такаминэ
5.9

Такамине, ученица первого класса старшей школы, занимает должность президента студенческого совета и демонстрирует высокие результаты в учёбе и спорте. Она обладает способностью возвращаться в прошлое для изменения событий, активируемой через снятие предметов одежды. После

Стать сильнее! Новая сага
6.6

События происходят в китайском квартале американского города, где расположен зоомагазин под управлением мужчины по имени Ди. Магазин посещают редкие клиенты, поскольку Ди специализируется на продаже необычных животных. Каждому покупателю он сообщает, что животные олицетворяют

Поднятие уровня в одиночку 2: Восстаньте из тени
8.5

Десять лет назад в разных регионах мира появились порталы, соединяющие мир людей с измерениями, населенными монстрами. Обычное оружие оказалось неэффективным против этих существ. Часть людей, столкнувшихся с угрозой, развила сверхспособности и стала профессиональными охотниками.

Не трогай меня, Котэсаси
5.8

Коё Котесаси обладает навыками в области массажа и планирует стать спортивным врачом. Для получения стипендии он поступает в старшую школу при университете Сэйва, известном спортивными достижениями. Из-за финансовых трудностей он совмещает учёбу с работой в школьном общежитии,

Безэмоциональная Касивада и эмоциональный Ота
6.1

Касивада — старшеклассница, которая сохраняет нейтральное выражение лица в любых ситуациях. Её ровное поведение и отсутствие эмоциональных реакций вызывают интерес у окружающих. Одноклассник Ота отличается прямой эмоциональностью и открыто выражает свои чувства. Он начинает

Неумелый сэмпай
6.2

Каннава работает в крупной корпорации, где демонстрирует высокую дисциплину и соблюдение правил. Ее руководство поручает ей обучение нового сотрудника Камегавы, который недавно присоединился к компании. Камегава испытывает трудности с адаптацией к корпоративной структуре и

Вход
Логин
Пароль
Забыли пароль?